Raven vastaa, kun Call of Duty: Warzone-lakko jatkuu kolmannella viikolla


Call of Duty Warzone

(Kuvan luotto: Activision)

Päivittää: Call of Duty: Warzone-kehittäjä Raven Software on alkanut puhua laadunvarmistushenkilöstölle heidän meneillään olevasta lakosta.

Toimitetussa lausunnossa GamesIndustry.biz , Activisionin tiedottaja sanoi, että 'Ravenin johto on aloittanut vuoropuhelun henkilöstönsä kanssa kuullakseen huolenaiheita ja selittääkseen yrityksen kokonaisinvestointeja kehitysresursseihin.'


Activision toisti äskettäin muuttaneensa 'lähes 500' vuokratyöntekijää kokopäiväisiksi työntekijöiksi ja sanoi, että 'ravenin 12 vuokratyöntekijälle, joiden sopimuksia ei jatkettu, annoimme pidennetyn irtisanomisajan, joka sisälsi kahden viikon palkan. lomaloma ja työskentelemme suoraan niiden kanssa, jotka tarvitsevat muuttoapua.

Päivittää: Call of Duty: Warzone QA -osasto jatkaa lakkoaan kolmantena työviikkona ja sanoo, ettei se ole kuullut johdolta sen vaatimuksista.


Raven Softwaren kehittäjät sanoivat Twitterissä jaetussa lausunnossa, että tammikuun 3. päivä alkoi heidän lakon kolmas työviikko ja että 'emme ole saaneet mitään yhteyttä johtajilta' sen vaatimuksesta, että koko henkilöstö - mukaan lukien irtisanotut vuosi - pitäisi tarjota kokopäiväisiä työpaikkoja.

Katso lisää

Osasto sanoo haluavansa 'voivat edistää läpinäkyvää ja luottamuksellista suhdetta' Ravenissa ja että viime vuoden henkilöstön supistaminen 'ilman kenenkään panosta osastolla koskee meitä ja muita kaikkialla yrityksessä.'


Alkuperäinen tarina: Suurin osa Call of Duty: Warzonen laadunvarmistustiimistä iskee protestina viime viikolla alkaneelle suurelle määrälle yllättäviä irtisanomisia vastaan.

Bloombergin toimittajan Jason Schreierin mukaan suurin osa noin 40:n laadunvarmistustastajan tiimistä [...] lähtee töistä protestoidakseen perjantaina alkanutta äkillistä irtisanomista vastaan. He sanovat kävelevän ulos, kunnes lomautus peruutetaan. Ryhmän Twitterissä CharlieIntelin ja Axios-toimittajan Stephen Totilon kautta lähetetty lausunto tuki näitä väitteitä.

Katso lisää

Viime viikolla Activision aloitti tapaamiset useiden urakoitsijoiden kanssa kertoakseen henkilökunnalle, säilyttävätkö he vai menettävätkö he työpaikkansa 28. tammikuuta alkaen. Noin 12 työntekijälle – lähes kolmannekselle tiimistä – kerrottiin, että heidän pitäisi löytää uusia työpaikkoja uutta vuotta, vaikka he eivät ole menestyneet rooleissaan. Tämä tapahtui kuulemma sen jälkeen, kun laadunvarmistushenkilöstölle kerrottiin, että Activision oli työskennellyt palkkarakenteen uudistamiseksi, joka nostaisi palkkoja.

Ulosmarssi tulee vain muutama päivä ennen sen alkua Call of Duty: Vanguard n integraatio Warzoneen, tilaan, jonka ylläpidosta Raven on ensisijaisesti vastuussa. Ottaen huomioon vaikeudet, joita Black Ops: Cold War and Modern Warfare -integraatio aiheutti viime vuonna, QA-osasto tulee todennäköisesti osoittautumaan erittäin tärkeäksi siirtymävaiheessa, mikä tarkoittaa, että tämä kollektiivinen toiminta voi aiheuttaa huomattavia vaikeuksia Warzonen seuraavan aikakauden alussa.

Yhteinen toiminta tapahtuu myös keskellä Activision Blizzardille yleisesti erittäin vaikeaa aikaa. Yhtiö on edessään käynnissä oleva oikeudenkäynti liittyvät väitteisiin seksismistä ja häirinnästä, ja toimitusjohtaja Bobby Kotickia on toistuvasti kehotettu eroamaan, koska hän ei pystynyt korjaamaan yrityksen kulttuuria toimikautensa aikana.


Activision sanoi lausunnossaan, että 'muutamme noin 500 tilapäistä työntekijää kokopäiväisiksi työntekijöiksi tulevina kuukausina. Valitettavasti osana tätä muutosta olemme myös ilmoittaneet 20 tilapäiselle työlle eri studioissa, että heidän sopimuksiaan ei jatketa.

Vaikka ensimmäinen toimintapäivä rajoittui enimmäkseen Ravenin työntekijöihin, seuraavana päivänä lakkoon liittyi muitakin kaikkialta Activision Blizzardista.

Tässä on kun Call of Duty: Warzone uusi kartta johtuu putoamisesta.

Paras

Luokat

Suositut Artikkelit